بخشنامه ساواک به مراکز مربوطه برای حفاظت از ساختمان‌ها، کارکنان و مدارک محرمانه در سال 1357
تاریخ انتشار: 18 فروردين 1399
به: کلیه سازمان‌ها شماره: 14544 / 404
از: 404 تاریخ: 19 / 10 / 57
پیرو شماره‌های 43200 / 414 – 13 / 8 / 57 و 14431 / 404 – 14 / 8 / 57
[بخشنامه]
به منظور خنثى نمودن تلاش‌هاى تهاجمى عناصر و دستجات اخلالگر به هدف‌هاى حفاظتى ساواک طى دستورالعمل‌هاى متعددى، وظائف سازمان‌ها در قبال چنین تلاش‌هائى تعیین و مشخص شده معهذا مشاهده می‌گردد که بعضى از سازمان‌ها در مورد اجراى طرح‌ها و دستورالعمل‌هاى مورد نظر از مرکز کسب تکلیف می‌نمایند.
اینک به منظور جلوگیرى از تعاطى مکاتبات به فرموده مقرر است موارد ذیل دقیقاً به مورد اجرا گذارده شود و از مکاتبات اضافى در این مورد خوددارى گردد.
1ـ جلسه‌اى با حضور کلیه کارمندان جمعى تشکیل و ضمن تجزیه و تحلیل وقایع و حوادث اخیر به آنان توجه داده شود که در این شرایط حساس و سرنوشت ساز، فرد فرد کارمندان می‌بایست به مقتضاى وظیفه ملى در راه نیل به هدف‌هاى متعالى و استحکام نظم اجتماعى تا حد از خود گذشتگى تلاش نموده و با عزمى راسخ براى رویاروئى با هرگونه حادثه احتمالى از جمیع جهات آمادگى کامل داشته و در راه تحقق بخشیدن به آرمان‌هاى ملى کوچکترین تزلزل روحى نداشته باشند.
2ـ به منظور تأمین حفاظت کارمندان و خانواده آنان، رؤساى سازمان‌ها ضمن همآهنگى با یگان‌هاى نظامى و انتظامى محل، با بهره‌گیرى از کلیه امکانات موجود و ایجاد تسهیلات لازم، ترتیبى اتخاذ نمایند که تا برگشت اوضاع به حالت عادى، خانواده کارمندان در محل‌هائی که داراى تأمین بیشترى می‌باشد استقرار یابند. به این ترتیب که در مراکز یگان‌هاى نظامى و انتظامى اسکان داده شده و یا از منطقه خارج و به مرکز استان منتقل و یا به تهران اعزام گردند و براى این منظور از تسهیلات و امکانات سازمان‌هائى که می‌توانند در محل پشتیبانى کنند (مانند نیروى هوائى) استفاده و یا با اجاره کردن اتوبوس دربست و غیره، به هرنحوى که امکان دارد انجام شود.
3ـ به کارمندان یاد آورى گردد چنانچه اموال آنان از قبیل وسائل زندگى و خودرو، از طرف عناصر مخالف و آشوب طلب مورد تجاوز یا آتش سوزى واقع و متضرر گردند نسبت به جبران و تأمین خسارت وارده اقدام خواهد شد و کارمندان نیز باید توصیه‌هاى حفاظتى را کاملاً رعایت و مرتکب قصورى که منجر به عدم تأدیه خسارت گردد نشوند.
4ـ رؤساى سازمان استان با در نظر گرفتن اوضاع و احوال منطقه، سازمانهاى تابعه را که در معرض تهدید و خطر جدى می‌باشند، با رعایت نکات زیر به مرکز استان یا پادگان‌هاى نظامى یا مراکز انتظامى محل منتقل نمایند.
الف. چنانچه رئیس سازمان استان تشخیص دهد که استقرار سازمانهاى تابعه در پادگان‌هاى نظامى یا انتظامى مشکلاتى را به همراه دارد نسبت به تخلیه به موقع سازمانهاى مزبور و انتقال آنها به مرکز استان دستورات لازم صادر نماید.
ب. در صورت انتقال سازمانهاى مزبور به مرکز استان، کارمندانی که بنا به تشخیص رئیس سازمان استان بایستى در مرکز استان مستقر گردند، نسبت به ابقاء آنان اقدام و بقیه را بلافاصله به مرکز اعزام دارند و در این مورد نیازى به مکاتبه با مرکز نمی‌باشد.
پ. ساختمان سازمانهاى مزبور پس از تخلیه با تنظیم صورتجلسه به یگان نظامى یا انتظامى محل تحویل گردد که حفاظت و مراقبت‌هاى لازم از آنها به عمل آید.
5 ـ درباره سازمان استان ترتیبى اتخاذ گردد که با بهره‌گیرى کامل از وسائل و عوامل حفاظتى موجود و گماردن یگان نظامى یا انتظامى در حاشیه یا حریم خارجى سازمان، از هرگونه نفوذ و تعرض عناصر اخلالگر به سازمان قویاً جلوگیرى به عمل آید.
6ـ در مورد حفاظت اسناد و مدارک طبقه بندى شده و انهدام آنها در شرایط اضطرارى، مفاد دستورالعمل 43200 / 414 ـ 13 / 8 / 57 به مورد اجرا گذارده شود به این ترتیب که چنانچه با در نظر گرفتن اوضاع و احوال منطقه نیازى به معدوم کردن آنها نباشد با استفاده از کلیه وسائل و عوامل حفاظتى موجود از آنها حفاظت و چنانچه تشخیص داده شود که نگهدارى آنها با وجود استفاده از کلیه وسائل و عوامل حفاظتى موجود امکان پذیر نبوده و دسترسى عناصر اخلالگر به اسناد و مدارک مورد نظر قطعى می‌باشد نسبت به انهدام آنها به ترتیب تقدمى که در دستورالعمل مورد نظر مشخص شده است اقدام شود.
7ـ در بعضى از شهرستان‌ها مشاهده شده است که تلفن مقامات محل در مراکز مخابراتى کنترل و مذاکرات آنها در اختیار عناصر مخالف گذارده می‌شود لذا به منظور جلوگیرى از افشاء مطالب طبقه بندى شده به کلیه پرسنل مؤکداً یاد آورى گردد از طرح مطالب طبقه بندى شده در مکالمات تلفنى قویاً خوددارى، ضمناً توجه رؤساى سازمانهاى نظامى و انتظامى و بعضى مقامات محلى را به این موضوع جلب نمایند.
8ـ آنچه مسلم است وظیفه رؤسا و مسئولین امر حفظ و حمایت پرسنل و ساواک است به هر ترتیبى که مقدور باشد بدیهى است موارد فوق در حد کلى اعلام شده و اخذ تصمیم با توجه به اوضاع و احوال منطقه و ایجاب شرایط خاص در اختیار رؤساى سازمان‌ها بوده و به تدبیر و مآل اندیشى آنان بستگى دارد.
شهاب
تعداد مشاهده: 4885
